灵活就业交社保满15年后，能拿多少退休钱，这个问题并没有一个固定的答案，因为养老金的领取金额受到多种因素的影响，包括缴费基数、缴费年限、个人账户累计余额以及退休时当地的社会平均工资等。以下是一些具体的分析和计算方式：

一、养老金的组成

灵活就业人员的养老金主要由两部分组成：基础养老金和个人账户养老金。

基础养老金：这部分养老金与退休时当地上年度在岗职工的月平均工资、个人平均缴费指数以及缴费年限有关。计算公式为：基础养老金 = 退休时上年度在岗职工的月平均收入 × (1 + 自己平均缴费指数) ÷ 2 × 缴费年限 × 1%。

个人账户养老金：这部分养老金与退休时个人账户的储蓄额以及计发月数有关。计算公式为：个人账户养老金 = 退休时个人账户储蓄额 ÷ 计发月数（如60岁退休时为139个月）。

二、影响因素分析

缴费基数：缴费基数越高，个人账户的累计金额就越多，从而影响个人账户养老金的数额。同时，高缴费基数也会提高平均缴费指数，从而影响基础养老金的计算。

缴费年限：缴费年限越长，基础养老金的数额就越高。此外，缴费年限也会影响个人账户的累计金额。

社会平均工资：退休时当地的社会平均工资是影响基础养老金的重要因素。社会平均工资越高，基础养老金的基数就越大。

三、具体计算示例

由于无法直接获取所有灵活就业人员的具体数据，这里只能提供一个大致的计算示例。假设某人一直按照最低档次（60%）的缴费基数缴纳社保，缴费年限为15年，退休时当地的社会平均工资为6500元，个人账户储蓄额为26000元（这是一个假设值，实际情况可能有所不同）。那么，他的基础养老金大约为780元（6500 × (1 + 0.6) ÷ 2 × 15 × 1%），个人账户养老金大约为187元（26000 ÷ 139），两者相加，他每月可以领取的养老金大约为967元。

计发月数是根据退休年龄来确定的，一般情况下，50岁退休对应的计发月数为195，55岁退休对应的计发月数为170，60岁退休对应的计发月数为139。这个数值在养老金计算中起到关键作用，因为它决定了个人账户养老金的发放月数。

将确定的个人账户储存额和计发月数代入公式，即可计算出个人账户养老金的数额。例如，如果个人账户储存额为10万元，退休年龄为60岁（计发月数为139），则个人账户养老金为：

个人账户养老金 = 100000 ÷ 139 ≈ 719.43元然而，需要注意的是，这只是一个粗略的估算。实际上，每个人的情况都有所不同，因此具体的养老金数额也会有所不同。

四、总结

灵活就业交社保满15年后能拿多少退休钱，取决于多种因素的综合影响。为了获得更高的养老金待遇，建议灵活就业人员在经济条件允许的情况下尽量选择较高的缴费基数和较长的缴费年限。同时，也可以关注当地社保政策的动态变化，以便及时了解并享受相关优惠政策。